La organización de extrema derecha America First Legal, fundada por el exasesor de Donald Trump, Stephen Miller, presentó una denuncia contra la compañía de alimentos Kellogg’s por apoyar la diversidad en el empleo y luego lanzó una diatriba en Twitter diciendo que Kellogg’s trató de “politizar y sexualizar sus productos”. para “avanzar en una agenda social extrema”.
La carta enviada a la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC) acusa a Kellogg’s de discriminar a los empleados varones blancos en violación de la ley federal. La carta no cita ningún caso de pagar menos a los hombres por el mismo trabajo o negarse a contratar empleados blancos y, en cambio, se enfoca en algunas de las iniciativas de diversidad de la compañía, que incluyen un programa de desarrollo para “talentos racialmente subrepresentados” y su “Chef en residencia”. programa, que es una beca para chefs negros.
La carta solicita a la EEOC que investigue a Kellogg’s por sus prácticas “discriminatorias”.
En Twitter, America First Legal lanzó una diatriba sobre que Kellogg’s es demasiado amigable con LGBTQ+, acusando a la compañía de “desprecio e indiferencia por los accionistas de la compañía” al comercializar a clientes LGBTQ+. El grupo citó el cereal “Together with Pride” de Kellogg’s, que estuvo disponible en mercados limitados en 2021 y 2022, y dijo que la compañía estaba “utilizando los personajes icónicos de cereales de Kellogg’s para promover una agenda social extrema”.
El grupo también se quejó de que RuPaul apareció en la tapa de una caja de galletas Cheez-It el año pasado, así como de las “NEON Pink Block Party Lemonade Pop-Tarts” que tenían una bandera del arcoíris en la caja y el hecho de que el influencer transgénero Dylan Mulvaney se tomó una foto con Tony the Tiger en los Premios Tony este año.
“Kellogg’s es otra gran corporación que infringirá la ley y dañará los intereses de sus accionistas para servir a la retorcida ideología de sus funcionarios y directores; Al igual que Disney, Budweiser y Target, la gerencia de Kellogg no ha mostrado más que desprecio y desdén por las familias estadounidenses y los trabajadores estadounidenses”, dijo el grupo.
A principios de esta semana, America First Legal presentó una demanda contra Target por las exhibiciones Pride de la tienda en nombre de un pequeño inversionista en la cadena minorista, diciendo que la compañía había perdido algunas ganancias cuando algunos conservadores atacaron a la cadena por vender onesies de arcoíris y, por lo tanto, violaron el Ley del Mercado de Valores al no proteger el valor del accionista.
La demanda es parte de una estrategia más amplia destinada a asustar a las corporaciones para que dejen de comercializar a las personas LGBTQ+ con litigios. La estrategia se basa en una teoría que asume que cualquier mercadeo hacia las personas LGBTQ+ le cuesta dinero a la empresa, ya que los conservadores boicotean la empresa y que las empresas solo comercializan a las personas LGBTQ+ porque el liderazgo de la empresa “‘dobló la rodilla’ para servir a las élites despiertas”, en las palabras de América Primero Legal.
El mes pasado, siete fiscales generales del estado del Partido Republicano enviaron una carta a Target diciéndoles que su mercancía “inspirada en satanismo” estaba poniendo en riesgo ilegalmente las rentas de los inversores porque las exhibiciones del Orgullo podrían haberle costado algunos negocios a la empresa. Target no vendía artículos hechos por satanistas y la carta citaba varios mitos de Internet sobre las pantallas Target’s Pride.
