El director de una organización Nacional de LGBTQ+ Criticó a la “mediocridad blanca” mientras discutía sus esperanzas para la comunidad negra durante la segunda presidencia de Donald Trump.
El Dr. David Johns, director ejecutivo de la National Black Justice Coalition, una organización que aboga por los derechos civiles LGBTQ+ Black LGBTQ, hizo su comentario durante la sesión plenaria de apertura del miércoles por la mañana de crear cambios, una conferencia anual de organización y capacitación activista organizada por la tarea Nacional LGBTQ Fuerza.
Durante el plenario, que se centró en las ideas de las voces negras LGBTQ+ que han abogado por el cambio cultural liberalista, se le preguntó a Johns sobre qué ha hecho para ayudar a inspirar y desarrollar líderes negros. Él respondió: “He aceptado la responsabilidad de hacer este trabajo públicamente, y lucho con lo que significa invitar a las personas que me aman al fuego cruzado”.
Luego dijo que comenzó a pintarle las uñas cuando trabajaba como maestro de tercer grado, y dijo que tenía un “estudiante al que le habían asignado un hombre al nacer que quería pintarse las uñas, y luego se habló de eso porque no lo hizo. “Tengo que ser intimidado”.
“Y entonces le dije: ‘Bueno, lo haces. Yo también lo haré. Y si alguien te da una mierda, envíelos a mi manera ‘”, dijo Johns. “Así que he decidido mantener esa misma energía, y creo que eso es realmente importante para nosotros frente a las personas fascistas, totalitarias y blancas mediocres”.
Luego explicó que ya no usa la frase “supremacía blanca” “porque eso en realidad no es lo que es”. La mediocridad blanca, dijo, a menudo se ha promovido injustamente en la sociedad a pesar de que algunos de sus beneficiarios afirman creer en una meritocracia, un sistema social en el que supuestamente se da poder a las personas basadas únicamente en su capacidad.
“Cuando las personas blancas mediocres vienen (personas negras), vienen por nosotros en turbas, nunca vienen solo por nosotros”, agregó. “Y así es importante para nosotros saber que hay fuerza en la comunidad … que cuando las personas en la legislatura (con políticos negros) intentarían (hostigar a esos políticos negros), había personas que le daban la espalda”.
“Uno de los desafíos que a menudo tenemos es que no tenemos trampolines cuando (personas mediocres blancas) vienen por nosotros. Cuando nos cuidan “, continuó,” generalmente es el final para nosotros “.
“(Qué) Espero que podamos hacer en los próximos cuatro años, ya que estamos trabajando en sobrevivir y transformar, es crear espacios para que no podamos caer (después de ser atacados por personas mediocres blancas), sino que también rebotamos más adelante que donde estábamos cuando vinieron por nosotros en primer lugar ”, dijo.
Los comentarios de Johns se produjeron poco después de que Trump firmó una orden ejecutiva que puso fin a todas las políticas y programas del gobierno federal que promueven la diversidad, la equidad, la inclusión y la accesibilidad. Su orden también señaló que las empresas y organizaciones privadas podrían investigarse sobre sus políticas de diversidad, The New York Times reportado. Su orden contradecía “la idea de que una fuerza laboral más diversa e inclusiva serviría mejor al pueblo estadounidense”, escribió NPR.
Trump también revocó las órdenes ejecutivas de los ex presidentes, incluido una del ex presidente Bill Clinton que exigió a las agencias federales que aborden la justicia ambiental para las comunidades más pobres y no blancas y otro del ex presidente Lyndon B. Johnson que requiere que los contratistas gubernamentales adopten prácticas laborales no discriminatorias.
Trump ha dicho que considera estas políticas inclusivas, destinadas a combatir el racismo, “ilegal” e “inmoral”. También ha afirmado que los materiales educativos antirracistas enseñan a los niños a ser racistas.
Anteriormente en la creación de la sesión plenaria de Change, Johns señaló que el número de líderes negros de las organizaciones nacionales LGBTQ+ ha aumentado en los últimos años. Los líderes de la Fuerza Nacional de Tarea LGBTQ+, la Campaña de Derechos Humanos, el Centro Nacional de Derechos Lesbianos y el Proyecto Trevor son todos negros.
“Cuando comencé en este papel hace seis años”, dijo Johns, “fui uno de los pocos líderes queer negros que fueron invitados a las reuniones nacionales de mesa”. Ahora somos suficientes para tener una comida al aire libre, y la gente lo sabe ”.
Johns también dijo que los líderes negros siempre han estado aumentando en el mundo, desde el comienzo de los tiempos, ya que los humanos se originaron en África.
“Somos los influyentes originales”, dijo. “No habría nada si no fuera por nosotros … con demasiada frecuencia estamos lidiando con las complicaciones de la blancura, formas en que la mediocridad blanca se interpone … esas son las condiciones que siempre hemos tenido que luchar para ocupa espacio “.
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