Una sucursal del Women’s Institute (WI) en Manchester se vio obligada a cerrar después de que la mayoría de sus miembros renunciaron por su prohibición trans.
El grupo exclusivo de mujeres anunció que cerraría después de que la mayor parte de sus miembros, incluidos altos funcionarios, abandonaran en masa las políticas de WI que excluían a las mujeres trans.
La Federación Nacional de Institutos de la Mujer (NFWI) anunció en diciembre que, a partir de abril de 2026, prohibirá a las mujeres trans unirse a sus capítulos aceptando miembros únicamente sobre la base de su “sexo biológico”.
Su decisión se produjo en respuesta a la controvertida sentencia del Tribunal Supremo sobre FWS contra ministros escocesesque determinó que la definición de mujer de la Ley de Igualdad de 2010 se refería únicamente al “sexo biológico”.
Tras el anuncio de WI, el Instituto de la Mujer de Manchester dijo que se oponía fundamentalmente a la decisión y que estaba “increíblemente decepcionado” por la medida.
Después de consultar con sus miembros, confirmó el lunes (23 de febrero) que el grupo suspendería todas las actividades futuras una vez que la política entre en vigor, en parte debido a las renuncias de los funcionarios.
“Esta no fue una decisión tomada a la ligera: Manchester WI se formó en 2012 y ha sido increíblemente importante para muchos de nosotros”, dijo un portavoz. “Gracias a todos los que han contribuido a ser parte de nuestra comunidad desde el principio”.
Los miembros restantes, que actuarán como guardianes hasta que el grupo se disuelva, dijeron que siguen oponiéndose firmemente a la nueva política excluyente de WI, argumentando que va “fuertemente en contra del espíritu de nuestro grupo”.
Es el último capítulo de la organización de derechos de las mujeres de 110 años de antigüedad que cierra sus puertas tras el anuncio. Los capítulos en Hackney, Cheshire y Seven Hills, todos los cuales condenaron la medida, también se disolvieron debido a las salidas masivas de sus miembros.
La política exclusiva de personas trans del Instituto de la Mujer es “escandalosa”, dicen expertos legales
La directora ejecutiva de NFWI, Melissa Green, dijo que la organización hizo cambios de política para actuar “de acuerdo con la sentencia de la Corte Suprema”.
Sin embargo, los activistas legales Good Law Project no estuvieron de acuerdo con la interpretación de WI de la sentencia y calificaron de “escandalosa” la presión política a la que se había sometido a la organización.
Ofreció defender a WI y a organizaciones similares de ataques legales si revierte sus planes de excluir a las mujeres trans.
“Creemos que la ley permite que las organizaciones sigan siendo inclusivas, si así lo desean”, dijo un portavoz. “Tenemos asesoramiento legal independiente que nos dice lo mismo… pero sabemos que la simple amenaza de una acción legal es increíblemente costosa para las organizaciones, sin importar lo que realmente diga la ley”.
Se produce cuando la ministra de Igualdad, Bridget Phillipson, considera un proyecto de orientación de la Comisión de Igualdad y Derechos Humanos (EHRC, por sus siglas en inglés) que instruirá a los proveedores de servicios sobre la inclusión de género.
Si bien el borrador del código de prácticas aún no se ha hecho público, a los expertos legales les preocupa que pueda resultar en una prohibición total de que las personas trans utilicen instalaciones, como baños y vestuarios, acordes con su identidad de género.
Las preocupaciones surgen de una actualización provisional de la EHRC que se eliminó posteriormente y que recomendaba que los proveedores de servicios prohibieran a las mujeres trans en los baños de mujeres y, en algunos casos, en los espacios públicos por completo.
El Tribunal Superior dictaminó recientemente que la actualización provisional no excluía a las mujeres trans de los espacios para mujeres, pero sostuvo que no era ilegal prohibirlas en instalaciones diferenciadas por sexo en los lugares de trabajo.
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