Para superar los peligros que enfrenta nuestra comunidad, los líderes LGBTQ+ primero deben mirar hacia adentro

Gabriel Oviedo

Para superar los peligros que enfrenta nuestra comunidad, los líderes LGBTQ+ primero deben mirar hacia adentro

A medida que las celebraciones del Mes del Orgullo llegan a su fin, no estoy seguro del estado actual del movimiento LGBTQ+.

Con más de 530 leyes anti-LGBTQ+ propuestas hasta ahora en 2023, me pregunto qué depara el futuro para los miembros de nuestra comunidad. Cuestiono la alianza performativa y el lavado de color rosa de un movimiento que comenzó a espaldas de las mujeres trans más marginadas: negras y morenas.

Recientemente, la Campaña de Derechos Humanos emitió un estado de emergencia nacional para la comunidad LGBTQ+ debido a la creciente legislación dirigida a estas personas. Sin embargo, la comunidad transgénero negra y marrón y de género no conforme/no binario (TGNC/NB) (especialmente las mujeres trans negras) siempre se ha enfrentado a niveles extremos de violencia con poca o ninguna atención por parte del público. Hemos vivido en un constante estado de emergencia.

Cuestiono el impacto de esta declaración nacional, especialmente cuando los más vulnerables continuamente no están representados y quedan fuera de las discusiones significativas sobre políticas y respuestas basadas en soluciones. ¿Cómo rechazamos este ataque masivo contra la comunidad LGBTQ+ cuando las voces críticas dentro de la comunidad no se escuchan continuamente?

Hasta la fecha, 19 estados han aprobado prohibiciones generales sobre la atención de afirmación de género para menores a pesar de que la comunidad médica apoya estos servicios. Junto con el vitriolo dirigido a la hora de la historia de drag queen, hay un tema común: los ataques se centran específicamente en el género y la percepción del estándar aceptable de desempeño y presentación de género. Los formuladores de políticas están apuntando directamente a las personas trans, y debemos hacer retroceder.

Esta legislación está provocando que las familias huyan de sus hogares para buscar refugio en estados donde su libertad de vivir está menos comprometida. Pero, ¿qué pasa con aquellos que no pueden permitirse el lujo de irse? ¿Cómo es la seguridad para aquellos en la intersección de identidades raciales, de género y socioeconómicas marginadas? No podemos sentarnos y ver a nuestra comunidad TGNC/NB convertirse en forraje político para clics, me gusta y votos; debemos dar un paso atrás y reconocer por qué el movimiento no protege y sirve continuamente a estas personas.

Me atrevo a decir que nos equivocamos con el matrimonio igualitario. Dejame explicar. La lucha por el matrimonio igualitario se hizo con maestría. Teníamos todos los elementos clave de una estrategia ganadora: una campaña que obtuvo el apoyo del público, el respaldo de funcionarios electos clave, donantes dispuestos a financiar el movimiento y un rostro en Edith Windsor. Pero una vez que se fortaleció el matrimonio entre personas del mismo sexo, muchos de los que jugaron un papel decisivo en su aprobación hicieron las maletas y se fueron a casa como si su trabajo hubiera terminado.

Mientras que muchos de dentro y fuera de la comunidad LGB empacaron, las personas TGNC/NB se reagruparon e identificaron críticas y preocupaciones legítimas sobre el movimiento, específicamente para aquellos que enfrentan identidades interseccionales. Falta una alianza genuina y una acción colectiva para la comunidad TNCG/NB, a pesar de que este grupo se encuentra entre los más vulnerables de la sociedad y enfrenta índices extremos de violencia a nivel local y nacional.

Así que aquí estamos hoy con un estado de emergencia nacional pero sin un plan de acción cohesivo significativo. Debemos aprender de lo que ha demostrado ser exitoso en el pasado y crear una estrategia nacional para contrarrestar la guerra política en curso que tiene como objetivo despojar a las TNCG/NB. Debemos identificar líderes de estas comunidades vulnerables que estén trabajando directamente para desmantelar las barreras que impiden que estas personas vivan libremente. Debemos proporcionar a estos líderes recursos y una plataforma para organizarse a nivel nacional. Sin embargo, este plan solo funcionará si contamos con el apoyo de todas las personas dentro y fuera de la comunidad LGBTQ+.

Necesitamos responsabilizar a todos para luchar colectivamente por la protección de las personas TGNC/NB. Hay personas en el poder, específicamente corporaciones y celebridades, que se han beneficiado durante mucho tiempo de la cultura queer y permanecen en silencio en un momento en que estas personas necesitan más su apoyo.

En una época en la que la violencia se convierte en ley, debemos aprovechar el poder de nuestra comunidad para destituir a estos líderes y responsabilizar a nuestros legisladores. Pedimos la acción de estas personas para la comunidad TGNC/NB, porque tienen los recursos y las plataformas para iniciar el cambio.

Mi organización, Destination Tomorrow, tiene ubicaciones tanto en el Bronx, Nueva York como en Atlanta, Georgia, donde hemos visto un aumento del temor de nuestros clientes con respecto a cómo estas facturas afectarán sus vidas, tanto en el presente como en el futuro.

Debido a mi negritud, trans y conexión con la comunidad de la casa y el salón de baile, estoy arraigada en la resistencia. Entiendo cómo se siente ser borrado y al mismo tiempo ser celebrado. Entiendo cómo mi narrativa puede ser cooptada y utilizada para animar y empoderar a todos menos a mí.

Nuestro próximo paso debe basarse en la verdad, la honestidad y la responsabilidad. Debemos hacer espacio para conversaciones difíciles a fin de responsabilizarnos mutuamente y construir un movimiento colectivo que sea verdaderamente inclusivo para todas las personas LGBTQ+.

Se trata de inversiones financieras en organizaciones de base que construyen movimientos para animar a las personas que trabajan sobre el terreno. Se trata de compartir el poder con aquellos que hasta ahora han sido impotentes. Nuestro trabajo ahora debe ser intencional y honesto, sin ego. Es la única forma en que nuestra comunidad en su conjunto sobrevivirá. Hasta el próximo año, Happy Pride.

Sean Ebony Coleman es el fundador y director ejecutivo de la organización de base LGBTQ+ Destination Tomorrow.